Voor zelfstandige & interim recruiters

Een-persoons recruitmentteam met de kennis van een heel bureau

Name: SourceLens Starter — voor Zelfstandige & Interim Recruiters
Brand: SourceLens
Price: 89.00 EUR
Availability: InStock

Je werkt alleen. Bij elke nieuwe opdracht begin je in een onbekende sector. SourceLens analyseert elke werkgever automatisch — zodat je vanaf dag 1 in seconden beslist welke kandidaten passen.

Probeer 14 dagen gratis Bekijk hoe het werkt

Geen creditcard·Werkt met LinkedIn Basic (gratis)·€89/mnd launch prijs

HET PROBLEEM

Herkenbaar?

Je werkt alleen. Geen collega om even te vragen of een werkgever relevant is.

Bij elke nieuwe opdracht begin je in een onbekende markt. Vorige week sales. Nu logistiek. Volgende week finance.

Je zoekt een Financial Controller voor een mid-market productiebedrijf.

LinkedIn geeft je 380 profielen. Bij elke kandidaat dezelfde vraag: wat doet die werkgever precies? Is dit een vergelijkbare organisatie? Welk type finance? Welke complexiteit?

Ken je de werkgever? 3 seconden — shortlist of door. Ken je de werkgever niet? Nieuw tabblad, googlen, website lezen. 5 minuten. Per kandidaat.

Bij 300+ onbekende werkgevers in je search stopt dat. Je skipt kandidaten. Of je filtert op gevoel. En je mist kandidaten die perfect passen — bij werkgevers die je niet kent.

Uren gaan naar uitzoeken in plaats van kandidaten benaderen

Je mist kandidaten bij werkgevers die je niet kent

Opdrachtgevers die vragen: “Waarom past deze kandidaat?” — en je kunt het niet onderbouwen

Tijd = geld. Elke uur inefficiënt sourcen kost je letterlijk omzet

Voor interim recruiters:

Week 1 bij een nieuwe opdrachtgever. Je krijgt 5 vacatures. Allemaal functies in een sector die je niet kent. De verwachting: week 2 eerste kandidaten presenteren. De realiteit: je besteedt week 1 aan uitzoeken welke werkgevers relevant zijn.

DE OPLOSSING

In seconden beslissen. Voor elke sector.

SourceLens analyseert automatisch de laatste 8 werkgevers per kandidaat. Zodat je bij elk profiel direct ziet of iemand past — zonder te googlen.

Per werkgever zie je:

Sector & marktcontext (bijv. discrete manufacturing, automotive supply chain)
Type organisatie (MKB, corporate, beursgenoteerd)
Product/dienst complexiteit
Klantsegment (B2B enterprise, mid-market, SMB)
Organisatiegrootte en omzetklasse
Groeifase en cultuur

Het verschil voor jou:

Direct beslissen: shortlist of door. Geen werkgever meer googlen.
Interim? Dag 1 marktkennis. Geen 2 weken inwerken.
Zelfstandig? Meer uren voor klantwerk, minder uren voor uitzoeken.
Nieuwe sector? Elke werkgever geanalyseerd voordat je begint.

Bekijk hoe het werkt →

Belangrijk: kandidaten met een kaal LinkedIn-profiel — alleen een titel en werkgever, geen omschrijving — worden door LinkedIn Recruiter niet goed gerankt. SourceLens analyseert de werkgevers zelfstandig en vindt deze kandidaten wél. Jij hebt ze op je shortlist. Andere recruiters niet.

Van 3 uur screenen naar 30 minuten. Die extra uren kun je besteden aan klantgesprekken en plaatsingen. Als ZZP’er zijn dat echte uren.

RESULTATEN

Concrete resultaten voor zelfstandige/interim

30 min per search

Wat vroeger een halve dag kostte, doe je nu in 30 minuten. Meer tijd voor klantwerk, acquisitie of gesprekken.

Dag 1 marktkennis

Interim recruiters: geen 2 weken inwerken meer. Direct werkgeverscontext over een onbekende sector.

+ verborgen kandidaten

SourceLens vindt relevante kandidaten bij onbekende werkgevers. Ook bij kale profielen. Jij hebt ze op je shortlist, andere recruiters niet.

€89 per maand

Launch actie met code LINKEDIN25. Werkt met je gratis LinkedIn. Geen dure tools stapelen.

ROI berekening

1 plaatsing sneller per maand (door tijdwinst) = €5.000–15.000 extra fee. €89/mnd investering = je verdient het in 1 extra uur per week terug.

“Ik werk als interim recruiter. Elke 3–6 maanden een nieuwe opdracht, vaak een sector die ik niet ken. Vroeger kostte week 1–2 me marktoriëntatie. Nu heb ik dag 1 werkgeverscontext over alle relevante werkgevers. Mijn opdrachtgevers zien het direct terug in de shortlist kwaliteit.”

Laura K.

Interim Recruiter (ZZP)

PRICING